Columbia Records 任命 Corey Calder 擔任都會音樂行銷主管

Columbia Records (哥倫比亞唱片) 於 9 月 11 日任命 Corey Calder 擔任行銷資深副總裁暨都會音樂行銷主管。Warner Music Japan (日本華納音樂) 任命 Eitaro Shibasaki 為商務長，該人事案於 10 月 1 日生效。Warner Chappell Music United Kingdom (英國華納查普爾音樂) 聘請 Annie Christensen 擔任曲庫副總裁，負責管理其龐大的歌曲庫。Post Script 推出名為 North Star Records 的鄉村音樂廠牌，以支持新興音樂人。Jessica Thomas 加入 100 Management 與 100 Publishing 擔任藝人與製作部主管，負責監督詞曲創作者的發展。

在接受此新職位之前，Calder 曾擔任 Artist Partner Group 的行銷與創意資深副總裁。這位高階主管先前曾在 Warner Records、Apple、Beats Music、Wasserman 以及洛杉磯快艇隊擔任業界職務。在其豐富的職涯中，Calder 曾與 YoungBoy Never Broke Again 及 Kevin Gates 等錄音室歌手密切合作。Billboard 在 2023 出版年度的 R&B 與嘻哈影響力人物名單中表彰了 Calder。Erika Alfredson 目前擔任 Columbia Records 組織的執行副總裁暨行銷主管。

Calder 表示，黑人音樂塑造了世界的聲音、律動、穿著與說話方式。這位新任主管指出，接下這個職位令人感到興奮且意義深遠。Alfredson 提及，Calder 展現了將藝人與文化連結起來並打造行銷活動的獨特能力。這位執行副總裁補充，Calder 具備受眾開發、數位策略以及應對不斷變化的音樂產業環境的專業知識。Alfredson 表示，這些綜合經驗將有助於擴大廠牌旗下藝人的觸及範圍，並加深粉絲的參與度。

Shibasaki 將直接向 Warner Music Japan 總裁暨執行長 Takeshi Okada 匯報。這位即將上任的商務長早年曾任職於 RecoChoku Company Limited。Shibasaki 在該公司晉升為行銷執行總監暨平台業務主管。在獲得這項新任命之前，這位主管也曾擔任 Eggs Company Limited 的總裁。Okada 指出，Shibasaki 在過去 20 多年來塑造了日本的數位音樂生態系統。

Shibasaki 表示，其首要目標是透過對新興趨勢迅速採取行動，為旗下藝人擴展機會。這位商務長計畫建立更深入的商業合作夥伴關係，並為全日本的樂迷提供嶄新價值。Okada 提及，多年來一直信任 Shibasaki 作為親密的商業合作夥伴。這位執行長指出，Shibasaki 在整個音樂產業中備受尊敬。Okada 補充，隨著這位新任主管的加入，領導團隊將強力加速其成長策略。

Christensen 直接向 Warner Chappell Music United Kingdom 總裁 Shani Gonzales 匯報。這位曲庫副總裁先前曾在 Island Records 任職長達 20 年。自 2023 年初以來，Christensen 一直擔任自由接案的藝人與製作部顧問。在此期間，這位顧問與 Universal Music Group (環球音樂集團) 以及多家在全球市場營運的經紀公司合作。Gonzales 表示，Christensen 具備創意直覺，並對國際音樂版權經紀有著透徹的了解。

Christensen 提及，Warner Chappell Music 擁有錄音音樂史上最具傳奇色彩的歌曲庫之一。這位副總裁表示，能夠協助領導將經典歌曲與全新受眾連結的策略，依然是一項巨大的榮幸。Christensen 計畫運用創意視角來推廣永恆的歌曲，並推動新的曲庫機會。Gonzales 指出，Christensen 在發掘改變文化的人才方面擁有出色的過往實績。這位總裁補充，這項策略性任命將為公司的歷史資產開啟全新機會。

Pat Murphy 在 Post Script 與 PS Records 的保護傘下推出了 North Star Records。這個全新的鄉村音樂廠牌宣布 Sully Burrows 為其首位簽約藝人。Universal Music Canada (加拿大環球音樂) 負責新成立的 North Star Records 廠牌的官方發行。Jessica Thomas 在其新的領導職位上向 100 Management 與 100 Publishing 創辦人 Luke Mitzman 匯報。Thomas 先前曾擔任 Milk and Honey Silo 的藝人與製作部、廣告及品牌合作總監。

Murphy 表示，North Star Records 完全專注於為鄉村音樂人打造專屬的家。這位創辦人提及，他與 Burrows 合作多年，並看著這位藝人發展出清晰的聲音。Mitzman 指出，Thomas 在詞曲創作者與製作人社群中保持著深厚的關係。Thomas 將經紀客戶 JBACH 與 Trey Campbell 帶到她在該經紀公司的新職位。Thomas 表示，對於能與這家不斷成長的經紀公司中成熟的創作者團隊合作感到興奮。

這些高階主管的任命突顯了整個產業朝向專業化行銷與曲庫管理的廣泛轉變。大型唱片公司需要經驗豐富的領導者，以在國際地區引導數位策略與受眾開發。如 Warner Music Japan 與 Columbia Records 等公司仰賴資深主管來建立可靠的商業合作夥伴關係。如 North Star Records 等精品廠牌的創立，顯示出對專屬曲風發展的明確需求。經紀公司持續擴張其藝人與製作部門，以確保獲得頂尖的詞曲創作人才。

創作者直接受惠於唱片公司聘請具備數位策略與品牌合作深厚背景的高階主管。與 Columbia Records 合作的藝人能獲得旨在將音樂與更廣泛文化連結的行銷活動資源。Warner Chappell Music 的詞曲創作者獲得專屬支援，將曲庫曲目介紹給全新的受眾。新興鄉村音樂人透過如 North Star Records 等專注型廠牌找到專業的發展機會。當經紀公司擴張其內部領導團隊時，製作人與創作者能獲得更強而有力的代理。

隨著這些高階主管在秋季陸續就任新職，音樂產業持續關注這些領導層的過渡。Columbia Records 目前正在 Calder 的指導下整合其新的都會音樂行銷策略。Warner Chappell Music United Kingdom 正積極為其龐大的歷史陣容開發新的曲庫機會。North Star Records 正在為其首位簽約鄉村藝人準備初步發行作品。下一個確認時點將在 Warner Music Japan 於 10 月份人事生效後，報告其季度商業合作夥伴關係發展時到來。